chore: 初始上传全能开发模板至 Gitea siyu-bank/dev-project-template

Co-authored-by: Cursor <cursoragent@cursor.com>

土：投资裂变/生成指南_土.md

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+# 【土】项目裂变生成指南 v3.0
+
+> **五行定位**：土主"裂变增长"——投资整合、资源对接、裂变活动、生态构建
+> **核心输出**：裂变方案、渠道政策、投资预算、营收测算、产品定位
+
+---
+
+## 📁 关联模板清单
+
+### 投资板块
+| 模板文件 | 用途 | 优先级 |
+|:---|:---|:---|
+| `投资/模板_项目预算表.md` | 项目1年预算规划 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
+| `投资/模板_营收测算表.md` | 保底/基础/力争三级目标测算 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
+| `投资/模板_用户资产数字化融资方案.md` | 5149融资模式设计 | ⭐⭐⭐⭐ |
+| `投资/模板_股份分红协议.md` | 股份分红协议 | ⭐⭐⭐⭐ |
+| `投资/模板_C2B裂变活动方案.md` | C2B裂变设计 | ⭐⭐⭐⭐ |
+
+### 招商板块
+| 模板文件 | 用途 | 优先级 |
+|:---|:---|:---|
+| `招商/模板_产品定位与规划表.md` | 产品矩阵、定价、权益设计 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
+| `招商/模板_渠道画像投资权益分销返佣标准表.md` | 渠道分层、分销返佣体系 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
+| `招商/模板_项目收益测算表.md` | 六大板块收益测算 | ⭐⭐⭐⭐ |
+
+### 裂变板块
+| 模板文件 | 用途 | 优先级 |
+|:---|:---|:---|
+| `裂变/模板_裂变活动方案.md` | 裂变活动设计 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
+| `裂变/模板_渠道分销政策表.md` | 渠道分销体系 | ⭐⭐⭐⭐⭐ |
+
+---
+
+## 🎯 核心任务清单
+
+### 1. 项目预算规划（必做）
+- [ ] 团队预算（全职+兼职）
+- [ ] 设备场地成本
+- [ ] 流量预算
+- [ ] 培训预算
+- [ ] 落地开销三阶段分配
+
+### 2. 营收测算（必做）
+- [ ] 保底目标设定
+- [ ] 基础目标设定
+- [ ] 力争目标设定
+- [ ] 三级目标对比分析
+
+### 3. 产品定位与规划（必做）
+- [ ] 引流爆品设计
+- [ ] 标准产品设计
+- [ ] 利润产品设计
+- [ ] 升级路径设计
+
+### 4. 渠道画像与分销体系（必做）
+- [ ] 定义渠道层级（摊主/场地合伙人/城市合伙人）
+- [ ] 设计精准画像
+- [ ] 设计投资额度与权益
+- [ ] 设计分销返佣比例
+- [ ] 计算回本周期
+
+### 5. 裂变活动设计（选做）
+- [ ] 设计裂变诱饵（用户为什么要分享）
+- [ ] 设计裂变路径（用户怎么分享）
+- [ ] 设计裂变奖励（分享后得到什么）
+
+### 6. 异业合作（选做）
+- [ ] 筛选合作对象
+- [ ] 设计合作模式
+- [ ] 制定分润规则
+
+---
+
+## 🤖 专项提示词 (Prompt)
+
+### Prompt 1：项目预算规划
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 财务规划师
+
+# Task: 生成【项目1年预算表】
+
+# Input:
+- 项目名称：[输入]
+- 项目周期：[输入，如12个月]
+- 团队规模：[输入，如全职X人+兼职X人]
+- 场地面积：[输入，如X平米]
+- 设备数量：[输入，如手机X台、微信号X个]
+- 流量预算占比：[输入，如总预算的X%]
+- 总预算上限：[输入，如X万]
+
+# Instructions:
+1. **团队预算**：
+   - 严格参考 `投资/模板_项目预算表.md`
+   - 列出全职岗位（操盘手、用户运营、内容运营、矩阵管理、开发）
+   - 列出兼职岗位（产品经理、财务）
+   - 预留浮动工资和社保
+2. **设备场地成本**：
+   - 物料成本（手机、AI工具、微信号、手机号）
+   - 服务器成本
+   - 场地成本（租金+物业水电）
+   - 备用金
+3. **流量预算**：
+   - 线上渠道（抖音/快手/小红书）
+   - 线下渠道（地铁/公交/停车场）
+   - 渠道合作（达人/IP）
+   - 预留10%爆发性流量备用金
+4. **培训预算**：
+   - 各岗位培训费用
+   - C TO B人员转化费用
+5. **落地开销**：
+   - 三阶段预算分配（筹备30%、打磨30%、放大40%）
+6. **回本策略**：
+   - 三阶段回本目标
+
+# Output Format:
+- 必须输出完整的Markdown表格
+- 每项都要有金额和备注
+- 最后汇总总费用
+
+# HTML生成指令:
+当用户要求生成最终文档时，输出苹果毛玻璃风格的可编辑HTML文件
+```
+
+### Prompt 2：营收测算（保底/基础/力争）
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 财务分析师
+
+# Task: 生成【城市运营商推广标准与营收测算表】
+
+# Input:
+- 项目名称：[输入]
+- 产品列表：[输入，如城市合伙人X万、区域合伙人X万、摊主X万...]
+- 运营收入类型：[输入，如线下抽点、线上抽点、摊位出租、课程...]
+- 渠道返佣比例：[输入，如城市合伙人0%、区域合伙人100%、摊主100%...]
+- 月度运营成本：[输入，如人工成本X万、流量成本X万]
+- 保底/基础/力争目标倍数：[输入，如1x/2x/3x]
+
+# Instructions:
+1. **保底目标设定**：
+   - 严格参考 `投资/模板_营收测算表.md`
+   - 招商推广：设定最低可接受的销售目标
+   - 运营收入：设定最低可接受的运营目标
+   - 计算总营收、总返佣、总运营成本、总毛利、毛利率
+2. **基础目标设定**：
+   - 招商推广：设定正常情况下的销售目标（保底的2倍）
+   - 运营收入：设定正常情况下的运营目标
+3. **力争目标设定**：
+   - 招商推广：设定理想情况下的销售目标（保底的3倍）
+   - 运营收入：设定理想情况下的运营目标
+4. **三级目标对比**：
+   - 汇总三级目标的关键指标
+   - 分析差异和增长空间
+5. **关键假设与风险**：
+   - 列出关键假设（转化率、成本等）
+   - 识别主要风险和应对措施
+
+# Calculation Rules:
+- 毛利 = 营收目标 - 返佣额 - 运营成本
+- 毛利率 = 毛利 / 营收目标 × 100%
+- 基础目标 ≈ 保底目标 × 2
+- 力争目标 ≈ 保底目标 × 3
+
+# Output Format:
+- 必须输出完整的三级目标表格
+- 每个目标都要有详细的招商推广和运营收入明细
+- 最后汇总对比三级目标
+
+# HTML生成指令:
+当用户要求生成最终文档时，输出苹果毛玻璃风格的可编辑HTML文件
+```
+
+### Prompt 3：产品定位与规划
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 产品架构师
+
+# Task: 生成【产品定位与规划表】
+
+# Input:
+- 项目名称：[输入]
+- 行业类型：[输入]
+- 目标客户：[输入]
+- 预期客单价区间：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **引流爆品设计**：
+   - 严格参考 `招商/模板_产品定位与规划表.md`
+   - 设计2-3款引流产品
+   - 明确人群定位（具体到年龄、身份、消费习惯）
+   - 列出拥有权益（3-5项）
+   - 定价低于心理预期
+2. **标准产品设计**：
+   - 设计3-5款标准产品（如渠道合伙人、场地合伙人、城市合伙人）
+   - 明确人群定位和画像
+   - 列出拥有权益（4-6项）
+   - 定价合理，毛利率30-50%
+3. **利润产品设计**：
+   - 设计股权溢价阶梯（4个等级）
+   - 明确每个等级的估值、出让比例、融资金额
+   - 设定达成条件（如用户数、营收等）
+4. **升级路径**：
+   - 设计从引流品到利润品的升级路径
+   - 每个节点的转化率预期
+
+# Output Format:
+- 必须输出Markdown表格
+- 人群定位要具体、有画面感
+- 权益要有吸引力、可量化
+
+# HTML生成指令:
+当用户要求生成最终文档时，输出苹果毛玻璃风格的可编辑HTML文件
+```
+
+### Prompt 4：渠道画像与分销返佣
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 渠道架构师
+
+# Task: 生成【渠道画像/投资额度/权益政策/分销返佣标准表】
+
+# Input:
+- 项目名称：[输入]
+- 行业类型：[输入]
+- 渠道层级数量：[输入，如3级：摊主/场地合伙人/城市合伙人]
+- 各层级投资金额区间：[输入]
+- 前端产品列表：[输入]
+- 高端产品列表：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **渠道画像设计**：
+   - 严格参考 `招商/模板_渠道画像投资权益分销返佣标准表.md`
+   - 为每个层级定义精准画像（年龄、身份、消费习惯、社交偏好）
+   - 画像要具体、有画面感
+   - 明确核心诉求
+2. **投资额度设计**：
+   - 设计合理的投资阶梯
+   - 确保每个层级有明显价值差异
+3. **权益政策设计**：
+   - 每个层级4-6项权益
+   - 权益要有吸引力、可量化
+   - 高层级权益要包含低层级权益
+4. **分销返佣设计**：
+   - 设计前端产品分销返佣比例
+   - 设计高端产品分销返佣比例
+   - 确保各层级分润合理、有激励性
+5. **回本测算**：
+   - 为每个层级计算回本周期
+   - 设定合理的转化率要求
+
+# Output Format:
+- 必须输出完整的Markdown表格
+- 数值要合理、可执行
+- 包含分销返佣矩阵
+
+# HTML生成指令:
+当用户要求生成最终文档时，输出苹果毛玻璃风格的可编辑HTML文件
+```
+
+### Prompt 5：裂变活动策划
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 增长黑客
+
+# Task: 设计【裂变活动方案】
+
+# Input:
+- 项目/产品：[输入]
+- 种子用户量：[输入]
+- 裂变目标：[输入，如新增1000用户]
+- 预算：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **活动主题**：
+   - 严格参考 `裂变/模板_裂变活动方案.md`
+   - 设计一个有吸引力的活动主题
+   - 活动周期（建议3-7天）
+2. **裂变诱饵设计**：
+   - 用户为什么要分享？
+   - 诱饵要有足够吸引力
+   - 成本可控（边际成本趋近于0）
+3. **裂变路径设计**：
+   - 用户看到 → 扫码参与 → 分享海报 → 好友扫码 → 完成任务 → 领取奖励
+   - 每个节点的转化率预估
+4. **奖励机制**：
+   - 邀请1人得什么
+   - 邀请3人得什么
+   - 邀请10人得什么
+5. **风控机制**：
+   - 防止羊毛党
+   - 预算上限设置
+
+# Output Format:
+| 要素 | 内容 |
+|:---|:---|
+| 活动主题 | [内容] |
+| 活动周期 | [日期] |
+| 裂变诱饵 | [内容] |
+| 裂变路径 | [流程] |
+| 奖励机制 | [阶梯] |
+| 预算 | [金额] |
+| 预期ROI | [数值] |
+
+# Output Style:
+- 必须输出Markdown表格
+- 方案要有"病毒性"
+- 强调"低成本、高杠杆"
+```
+
+### Prompt 6：渠道分销体系设计
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 渠道架构师
+
+# Task: 设计【渠道分销政策表】
+
+# Input:
+- 项目/产品：[输入]
+- 产品客单价：[输入]
+- 目标渠道数：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **渠道等级设计**：
+   - 严格参考 `裂变/模板_渠道分销政策表.md`
+   - 体验官（入门级）
+   - 城市合伙人（中级）
+   - 区域合伙人（高级）
+2. **门槛设计**：
+   - 每个等级的加入门槛
+   - 升级条件
+   - 保级条件
+3. **权益设计**：
+   - 分润比例
+   - 专属权益
+   - 培训支持
+   - 资源支持
+4. **分润规则**：
+   - 直推分润
+   - 团队分润
+   - 管理津贴
+5. **回本周期测算**：
+   - 每个等级的预期回本周期
+
+# Output Format:
+| 等级 | 门槛 | 权益 | 直推分润 | 团队分润 | 预期回本 |
+|:---|:---|:---|:---|:---|:---|
+| 体验官 | [门槛] | [权益] | [%] | [%] | [周期] |
+| 城市合伙人 | [门槛] | [权益] | [%] | [%] | [周期] |
+| 区域合伙人 | [门槛] | [权益] | [%] | [%] | [周期] |
+
+# Output Style:
+- 必须输出Markdown表格
+- 分润要有吸引力
+- 门槛要合理
+```
+
+### Prompt 7：C2B裂变活动设计
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - C2B裂变专家
+
+# Task: 设计【C2B裂变活动方案】
+
+# Input:
+- 项目/产品：[输入]
+- 目标用户：[输入]
+- 活动目标：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **C2B模式设计**：
+   - 严格参考 `投资/模板_C2B裂变活动方案.md`
+   - 用户参与产品/服务设计
+   - 用户成为传播节点
+   - 用户获得分润回报
+2. **用户参与机制**：
+   - 用户如何参与？
+   - 参与门槛是什么？
+   - 参与后得到什么？
+3. **分级奖励机制**：
+   - 普通用户奖励
+   - 活跃用户奖励
+   - 超级用户奖励
+4. **传播路径**：
+   - 用户生成内容（UGC）
+   - 社交分享
+   - 口碑传播
+5. **裂变闭环**：
+   - 新用户 → 参与 → 分享 → 邀请 → 新用户
+
+# Output Format:
+| 用户层级 | 参与条件 | 奖励内容 | 升级条件 |
+|:---|:---|:---|:---|
+| 普通用户 | [条件] | [奖励] | [条件] |
+| 活跃用户 | [条件] | [奖励] | [条件] |
+| 超级用户 | [条件] | [奖励] | [条件] |
+
+# Output Style:
+- 必须输出Markdown表格
+- 强调用户参与感
+- 设计有趣的互动机制
+```
+
+### Prompt 8：裂变海报文案
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 裂变海报设计师
+
+# Task: 设计【裂变海报文案】
+
+# Input:
+- 活动主题：[输入]
+- 裂变诱饵：[输入]
+- 目标用户：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **海报结构**：
+   - 主标题（吸引眼球）
+   - 副标题（说明价值）
+   - 核心利益点（3-5个）
+   - 行动指令（扫码/点击）
+   - 紧迫感（限时/限量）
+2. **文案原则**：
+   - 五行营销中的"火"（从众）
+   - 五行营销中的"金"（利益）
+3. **多版本设计**：
+   - 版本A：利益驱动型
+   - 版本B：从众驱动型
+   - 版本C：情感驱动型
+
+# Output Format:
+## 版本A：利益驱动型
+- 主标题：[内容]
+- 副标题：[内容]
+- 利益点：
+  1. [内容]
+  2. [内容]
+  3. [内容]
+- 行动指令：[内容]
+- 紧迫感：[内容]
+
+## 版本B：从众驱动型
+[同上格式]
+
+## 版本C：情感驱动型
+[同上格式]
+
+# Output Style:
+- 文案要有冲击力
+- 利益点要具体
+- 行动指令要明确
+```
+
+### Prompt 9：异业合作方案
+
+```markdown
+# Role: 卡若 - 资源整合专家
+
+# Task: 设计【异业合作方案】
+
+# Input:
+- 我方资源：[输入]
+- 目标合作方：[输入]
+- 合作目标：[输入]
+
+# Instructions:
+1. **合作对象筛选**：
+   - 目标用户重合度
+   - 资源互补性
+   - 合作意愿
+2. **合作模式设计**：
+   - 资源置换型
+   - 流量互导型
+   - 分润合作型
+   - 联合营销型
+3. **合作话术**：
+   - 开场白
+   - 价值呈现
+   - 合作提案
+   - 利益分配
+4. **分润规则**：
+   - 我方提供什么？
+   - 对方提供什么？
+   - 收益如何分配？
+5. **合作协议要点**：
+   - 合作内容
+   - 合作周期
+   - 分润比例
+   - 违约条款
+
+# Output Format:
+| 要素 | 内容 |
+|:---|:---|
+| 合作对象 | [名称] |
+| 合作模式 | [类型] |
+| 我方资源 | [内容] |
+| 对方资源 | [内容] |
+| 分润规则 | [比例] |
+| 合作周期 | [时间] |
+
+# Output Style:
+- 必须输出Markdown表格
+- 强调"双赢"
+- 分润要清晰
+```
+
+---
+
+## 📊 输出检查清单
+
+| 检查项 | 是否完成 |
+|:---|:---|
+| 裂变诱饵有吸引力 | ☐ |
+| 裂变路径清晰可执行 | ☐ |
+| 渠道分销等级合理 | ☐ |
+| 分润比例有竞争力 | ☐ |
+| 风控机制完善 | ☐ |
+| 预算可控 | ☐ |
+| 所有输出为Markdown表格 | ☐ |
+
+---
+
+## 💡 最佳实践
+
+1. **低成本高杠杆**：裂变成本要可控，边际成本趋近于0
+2. **病毒性设计**：用户有动力分享，分享有回报
+3. **阶梯激励**：奖励要有层次，激励持续分享
+4. **风控先行**：防止羊毛党，保护活动效果
+5. **数据驱动**：实时监控裂变数据，及时优化
+
+---
+
+## 🔥 裂变公式
+
+```
+裂变效果 = 种子用户 × 分享率 × 转化率 × 裂变系数
+```
+
+- **种子用户**：初始参与活动的用户数
+- **分享率**：种子用户中分享的比例
+- **转化率**：看到分享后参与的比例
+- **裂变系数**：平均每个用户带来的新用户数
+
+> 裂变系数 > 1 = 指数增长
+> 裂变系数 < 1 = 衰减
+
+---
+
+**版本**：v3.0 | **更新日期**：2025-01